Не ходите работать в кабинет этого Шалашкина!

У них постоянная текучесть кадров, потому что работать там невозможно.

Постараюсь расставить все по порядку плюсы и минусы.

Плюсы: Совсем нет, единственное, что можно считать плюсом: у них есть система скидок для сотрудников, но поработав там хотя бы день, желание есть суши в Вок Вок пропадает навсегда.

Недостатки:

1. После того как вы подпишете трудовой договор, копию вам никто не отдаст. Это оправдано, поскольку он будет выдан только после окончания пробного периода (3 месяца). Фактически, вас возьмут на работу через три месяца.

2. В форме заявки на сайте указано, что вас всему научат и приложат к работе. Это нонсенс. На самом деле вы встретите некоторых кассиров, которые не хотят никому ничего объяснять, потому что сам работает уже несколько дней. Еще есть абсолютно некомпетентный менеджер, который вроде бы все объясняет, но оставляет вас позади. В итоге на работе все учится само, к счастью у меня был опыт работы, поэтому я быстро понял, что и как нужно делать.

3. Если вы вычтете стоимость медицинского осмотра из моей зарплаты, пожалуйста, пройдите все осмотры, необходимые для работы в сфере общественного питания. Ведь сумма, которую вы удерживаете, эквивалентна сумме, необходимой для прохождения комплексного медицинского обследования. При переходе в другую, более солидную компанию мне также пришлось сдать анализы крови на неоеллу, сальмонеллу, стафилококк и РПГА. Господа, эти тесты необходимы даже на кассе обычного супермаркета, потому что вы имеете дело с продуктами питания, хотя в супермаркетах они обычно фасованные.
4. Согласно договору вы являетесь продавцом и кассиром. А на самом деле вы заменяете 3-х сотрудников: кассира, администратора и уборщицу. Вы не только открываете и закрываете магазин, но еще работаете с людьми и кассовыми аппаратами. Кроме того, вы будете мыть полы, прилавки, стулья, двери и окна, а также решать все финансовые вопросы. Ведение отчетности, контроль сроков исполнения всех документов сотрудников на данный момент, обработка заказов от поставщиков кухонь и баров, прием поставок и их обработка в программе и многое другое, что вы будете делать. И все это за зарплату кассира в 1200 рублей за смену.

5. Магазин открыт до 23:00. Если клиент придет к нам в 23:00, я обязан принять его заказ, и мы соответственно закроемся позже. В этом нет ничего страшного, но общественный транспорт в это время больше не ходит, у них нет корпоративных служб доставки и они не платят за такси, чтобы они подъехали к вам домой. Если я все сделаю быстро, кухня закроется примерно через 30 минут, и вы последний, кто должен будет покинуть магазин, выгнать всех сотрудников и закрыть магазин. Оказывается, на метро тоже нельзя ездить.

6. Они согласны, что ты будешь работать 13 часов в день, но ты будешь работать 14-14,5 часов. Не так уж и плохо, если вы сделаете два обещанных перерыва и как следует перекусите. Вы не можете отойти от кассы, поэтому едите только один раз. Очень быстро, до конца смены еще несколько часов.
7. Питание!

Ох... еда для персонала в суши-кастрюле заслуживает отдельного бонуса. Очевидно, вы едите остатки продуктов от основного производства. Мой обед состоял в основном из: нескольких картофелин, разрезанных пополам, куриных костей с остатками мяса по краям, капустных хрящей, все в огромном количестве масла, примерно 3-4 см, совершенно не съедобное. Они могут даже не кормить таким образом своих поросят.
8. Раздевалки нет. Вас заставят переодеться на складе с камерами. Также на полках рядом с упаковкой можно хранить личные вещи и уличную обувь. Вы будете есть там. Более того, в суши-котле нет столов и стульев, поэтому можно разместить закуски в форме человека. На полу лежит несколько подушек, вы садитесь, ставите тарелку на колени и наслаждаетесь едой.
9. У них постоянно висит кассовый аппарат. И это занимает 10-15 минут. Вы начинаете делать заказ и всё, вы попадаете в неловкое положение, когда оборудование продолжает висеть, а клиент злится.

10. У них есть система скидок на телефонные номера, но она часто дает сбой. Для того, чтобы решить эту проблему, вам необходимо постоянно писать в аналитический центр.
11. Люди бегут от них, как от чумы! Они действительно бегут. Люди, остающиеся надолго, - это либо те, кому почти не с чем сравнивать, либо совсем молодые люди, только что окончившие учебные заведения, либо иностранные граждане, у которых в РФ есть только два варианта: либо подметать пол, либо идти в горшок для суши. Здесь они будут работать на таких должностях, как шеф-повар, шеф-повар и су-шеф.

На этом, пожалуй, закончу, потому что, как бы я ни старалась, я не могу передать словами весь тот ужас, который творится в суши-кастрюле. Просто не ходите туда на работу ни при каких обстоятельствах.

Лично я добавлю, что теперь избегаю этого магазина отрыжки и даже не захожу туда, чтобы согреться в холодный день, чтобы не засасывать воздух в кастрюлю с суши.

Штрафовали за все много, даже на испытательном сроке и даже не знали за что штрафы, пытались внушать какую-то чушь, что ты должен знать все, хотя об этом ничего не говоришь.

Вы не можете просто сидеть сложа руки и отдыхать, особенно когда вы находитесь в ситуации, когда, как только они узнали, меня уволили и лишили 5000 долларов, а аванс пропал без вести, хотя в данном случае это было не так. законный. Если кто-нибудь приедет и знает, куда идти, пожалуйста, дайте мне знать [электронная почта защищена]

В конце вечерней смены доставок не будет.

Стюарды также обязаны убирать столы и протирать все на улице, хотя это должны делать уборщицы.

Стоимость униформы вычитается из вашей зарплаты и вы можете оставить ее себе. но почему?

Учитывая, что я работал 2/2, я полностью терял свою жизнь каждые два дня, потому что уходил из дома в 8 утра и возвращался в 1 ночи. Я не думаю, что это подходит для людей в семьях или отношениях, когда вы садитесь и заполняете свои исправления в течение трех часов, а на следующий день идете на работу, а им на вас плевать.

Грубо и бесполезно. Обещали оплатить последние два дня стажировки, но не заплатили. Огромный список бонусов. Оплата далеко не 18 000-22 000 рублей. По Трудовому законодательству РФ нет ни трудоустройства, ни социальных выплат и т.д. Все работают по выходным и праздникам. План слишком высок. На работу необходимо прийти к 20.09, это время неоплачиваемое. В обязанности входит: уборка всего магазина (витрины, полки, вся посуда, двери, окна, столы, вывески, уборка улиц, вынос мусора, чистка ковров, стульев, суши-стойки, абажуров (маленьким людям трудно забраться) (при на свое усмотрение), стирка Даже малейшего пятна на полу, рабочем месте в зоне кассы, макетах буклетов, раскрасок, кроссвордов, салфеток, мытье туалетов и т. д.) – штраф. Делайте все это каждый день! И поддерживать чистоту в течение дня. Также частично помогает менеджерам и поварам (если у них нет времени), продажа товаров (напитки и витрины), консультации по продукции. Акции, меню, работа кассира, ответы на телефонные звонки, выполнение заказов, подготовка (палочки, салфетки, соусники, заливка соусов и т.д.), сдача отчетов за день. Рабочая нагрузка настолько велика, что я ничего не могу сделать, у меня нет времени даже поесть или отдохнуть. Мне приходится убираться после работы, и мне часто приходится стоять в баре, если никого нет. вокруг, бар тоже оштрафуют. Кроме того, никаких штрафов ни за что не взимается. Вы узнаете о них позже. Рабочий день заканчивается в 23.30. Вы можете писать много.

Возможно я что-то пропустил. Не приходите сюда работать! ! ! У них есть оборот. Не тратьте деньги и время! И нет никакого испытательного срока, никакого шанса показать себя с лучшей стороны, проявить себя, адаптироваться. Они могут сказать, что вы не справляетесь со своими обязанностями, и уйти в отставку. Они не будут платить вам за время работы, потому что им это выгодно. Не можешь сдать экзамены, чтобы увеличить свой доход, учишься и учишься, но смысла нет, постоянные непонятные тренировки и экзамены, это просто пугает.

неофициально! Никакого социального пакета! Это гестапо! Вместо 12 часов надо работать минимум 14, а то и 15 часов – без оплаты, конечно. Не 2\2, а 5\2 или 6\1. Дни отдыха будут использоваться для тренировок или походов в офис по другим причинам. Как зомби. Ну это конечно жестоко, но самое страшное то, что компания гниет изнутри из-за недооценки своих сотрудников. Я несколько месяцев подряд становился лауреатом премии «Лучший администратор месяца», сдавал различные экзамены, серьезно и ответственно относился к своей работе, много работал. Но из-за одной маленькой ошибки меня просто выгнали из компании, лишив не только работы, в которой я начал добиваться успеха, но и зарплаты и внимания, уделяемого FINE! - 10 000 [отзыв] рублей! Не дали возможности как-то оправдать ситуацию. Но есть в компании тетка, которая смотрит в камеру мозгом, как курица. Она не понимает, что просто штрафы и [отзывы] тоже в ЧС. С такими низкоквалифицированными сотрудниками компания в мгновение ока обанкротится. Я собираюсь пойти работать на конкурента и добиться успеха вместе с ним.

Если вы молоды, способны и хотите работать, то оставайтесь в СУШИ-ВОК! Это дно. Рекомендую директорам убирать из отдела CRO сотрудников, не обладающих навыками принятия решений. Мягко говоря, увольнение с изрядным штрафом незаконно. Однажды ты получишь то, что заслуживаешь.

Будучи подростком, я решил работать продавцом в суши-баре. Моя мама звонила в этот офис. Менеджер по персоналу (!!) объяснила условия работы - график работы был согласован с руководителем (почему-то), оплата еженедельная, зарплата была на карте Вок Суши. Официально этот человек никак не трудоустроен "Вы просто промоутер?", на вопрос по существу, т. е. в какой карте находится этот суши-ресторан, она застонала и заплакала и сказала, что мы грубим мол . Она, дальнейший диалог бесполезен. Она отказалась уточнить детали своей работы и просто положила трубку. Потом мы поняли, что карта суши-вок – это их дисконтная карта шаражки. Итак, мужчина устроился на работу за еду, и хотя в объявлении была зарплата 90 рублей, не дай Бог он туда попал. Да, Наэр

Компания Суши Вок не имеет официальной регистрации. Штрафы есть за все. И куда смотрит прокурор? Туда везут всех. Помещение операторов колл-центра и диспетчеров расположено на чердаке по адресу ул. Магнитогорск. Людей заставляют получать зарплату, стоя в очередях по три часа в выходной день. И не факт, что вы получите то, что обещали. Почему бы тебе не узнать меньше!

Все дизайнеры! Ни в коем случае не ходите туда! Вы будете просто очередным пушечным мясом в очереди из сотен дизайнеров, которых увольняют до окончания испытательного срока, чтобы не выплатить им полную зарплату. Они также могут что-то не платить. И будут требовать вашу работу бесплатно до 22:00.

Сегодня у меня было собеседование в Суши Вок, я в шоке, как там до сих пор работают люди, их официально не принимают на работу по полгода, а я подписываю контракт на неопределенный срок, который они даже не дают назад, если вы даже 6 месяцев не проработали в этой компании, вам хватит, мне придется работать еще 2 недели, по моему это полное нарушение трудового кодекса, я бы даже никому не советовал сходите на собеседование, чтобы не тратить свое личное время!

Всем желающим работать в суши-баре ИП Башктров М.А. на Зиповской 39. Ребята, не обманывайте свою зарплату. Мы до сих пор судимся, и они обещали много золота. Дэниел, один из режиссеров, всегда стреляет сигаретами ради денег. Это действительно режиссер? Зарплата всегда задолжена. Они сказали, что не оформили это, чтобы не платить налоги. Официальная зарплата 8500. По адресам в Пятигорске зарегистрированы только те, кто занимает руководящие должности. Они всегда пытаются обмануть. Ребята, не попадайтесь. Теперь семеро наших сотрудников уже не смогут вернуть честно заработанные 300 тысяч.

Неправильное место! Не работайте там. Вам приходится клянчить зарплату – клянчите директора. Он кормит вас обещаниями и просит подождать. платит небольшими частями с большими задержками. Официально трудоустройство не предлагают, этот рисунок не приносит никакого дохода, а режиссёру лень его разрабатывать.

Должность: Диспетчер вызова. Должностные обязанности: Отвечать на входящие звонки, облизывать сиденья всем начальству, корчиться и оставаться безликим. Запросы: Тупой, ненавидящий себя, мазохистский, никакого нытья, полное выполнение самых идиотских просьб, не спать, не есть, не писаться, не иметь денег, желание получить кучу штрафов и при этом остаться в долгах, тяга к двум или три человека работают бесплатно. Условия: 1300 рублей за 12 часов. Время работы день или ночь. Не зарегистрирован по трудовому законодательству. Заработная плата выплачивается два раза в месяц после двух-трехчасового ожидания в кассе офиса компании. отлично. Много штрафов. Штрафов было много (не будем говорить, за что). Обязательная работа в Новый год, 8 марта и 14 февраля. Неоплачиваемый отпуск. Питание не предусмотрено. Рабочее место на чердаке было очень неуютным, а рядом водились тараканы. Место регистрационного собеседования: Санкт-Петербург, станция метро Ладожская Магнитогорская. PS: Я на этой должности с октября и работаю в ночную смену. Объявили, что предоставят бесплатное обучение (при работе месяц заплатят 500 рублей за обучение 3 дня по 2 часа). Фактически: если вы проработаете один год и более, вас поставят на учет по Трудовому кодексу. Две недели оплачиваемого отпуска в год и одна неделя за свой счет. На все кричали "Здравствуйте" - штраф 200 рублей за прогул без больничного - штраф в двойном размере за смену (2600 рублей), засыпание на работе - штраф 500 рублей. Прогул в праздничные дни – увольнение со штрафом в двойном размере за смену. Даже если вы работаете в одну смену (я работал в четыре смены) — две недели обязательно по внутренним «стандартам компании». 12 часов работы с 4 перерывами (2 по 10 минут и 2 по 15 минут). Чтобы пописать, покакать или покурить, вам нужно попросить разрешения у своего начальника. В туалете постоянно нет туалетной бумаги и стоит неприятный запах. На кухне - тараканы и гнилостный запах в раковине. Работники ночной смены не получают еды; дневники дают обед. Вечером я могла заказать еду в компании со скидкой 50%, но есть ее вообще не могла: курьер приехал только после шести утра, а все было холодное и отвратительное на вкус. Руководство относится к диспетчерам как к скоту. Оплата при доставке почасовая: если вы выполните 5 пунктов в индивидуальном месячном плане — то за смену получите 1300. За каждый незавершенный проект по данной программе – штраф 1000 руб. А если он перевыполнит план (будет больше 110%) – вы получите ничтожный бонус. Месячная зарплата (15 смен), что дает Мерлину 18 грантов. При условии, что их не оштрафуют. Они вас оштрафуют за все (список штрафов на бумажке-другой), не уведомив вас. Чтобы получить оплату, можно было прийти в офис в выходной день и прождать в очереди на кассу два часа. Потом вы с удивлением обнаружите, что получаете в два-три раза меньше результатов, чем ожидали. И никто вам не скажет, за что штраф. Если не скажешь ни слова по инструкции, начальник тебя отругает: шаг влево, шаг вправо: исполнение, штраф. Разберитесь со всеми безумно пьяными и злыми клиентами самостоятельно (недоставки, холод, несъедобность, задержка и т. д.), Слушать поток бреда, направленный на тебя, не имея возможности сказать ни слова вне текста. Розетки на кухне все спали и не хотели работать. Маленькая девочка постоянно опаздывает, и вы постоянно слышите, как клиенты ругаются по телефону. Ни о каком трудовом законодательстве никто не слышал. Они обманывают всех, как дураки, но люди терпят и надеются на лучшее. Вы будете совершенно беззащитны перед этим произволом. Информация, которую получает все начальство (отдел кадров, руководитель, менеджер, менеджер, сам сотрудник) совершенно разная и совершенно разная. В результате ваш мозг настолько запутается, что вы даже не заметите, как переходите в вегетативное состояние. Так что, если вы мечтаете и видите, как стать безмозглым рабом – СушиВок – это место для вас!