Комендант под предлогом наказания грабит сотрудников и обманным путем вымогает деньги у больного сына рабочего.

Сотрудники ООО «Гермес» проявили верх высокомерия и равнодушия. Юридическая фирма, которая так хвастается рекламой, на самом деле просто доит своих клиентов до тех пор, пока они не получат последние деньги, а затем прощается и ищет новых жертв. На первых порах они вызывают интерес к бизнесу, на словах показывают, что знают все о страховом праве, и вы им верите. В конечном итоге я проиграл дело, поскольку адвокат не согласился присутствовать на мероприятии. Для него это явно не важное событие и зачем тратить на него время. Я и раньше с ним мучилась, но думала, что хотя бы сосредоточусь и представлю в суд пакет документов. Подготовка вместо обещанного 1 месяца заняла более полугода и за это время не удалось собрать все необходимое???? Общение за эти 6 месяцев было потрачено впустую. Я не знал, что происходит с этим делом. Сотрудник не позвонил сам и не ответил на мой звонок. В офисе тоже ничего ценного не сказали, потому что любые вопросы следует адресовать представителю. Мне удалось подключиться только с чужого номера, и то не сразу. Молодой борзой даже не стал думать о причине такого отношения. Он сказал, что просто не хочет отвечать на телефонные звонки, и все. Жалобы руководству не увенчались успехом. Однако на них повлияли реальные претензии специалиста Группы МИП (advokat-malov.ru/praktika-po-moskskim-yuridicheski-licam/ooo-germes.html?n=2316). ООО «Гермес» работает по стандартной мошеннической схеме, будьте осторожны и не становитесь участником данных схем!

Трудоустройство официальное со второго месяца работы. Идея в том, что если сотрудник уйдет раньше времени, деньги будут потрачены зря. Я работал менеджером по продажам 2 недели. Он ушел по личным и семейным причинам. Когда я спросил о деньгах, единственное, что они отправили их не в известном направлении. Во время собеседования директор Константин Валентинович Жуков очень хорошо демонстрирует заработную плату, которая в реальности у сотрудников в разы ниже, и возможности компании. В вакансиях указана зарплата от 35 000 до 200 000 злотых, что не соответствует действительности. Это абсолютно не порядочный человек.

Я работал там грузчиком на складе и жалею, что не ушел раньше.

1. Склад на Маневровой немногочисленный, компания в основном занимается крупной бытовой техникой, иногда чтобы получить СВЧ-печь приходится снимать весь склад!

2. Жадное руководство, жадное до абсурда

(причину вы узнаете когда узнаете имя директора, он его не называет при поиске сотрудников))).

3. На самом деле приходится работать грузчиком на развозах 2 недели в месяц, таскать по этажам холодильники, это тяжелая работа!

4. После доставки водитель отвезет вас куда ему удобно, зачастую на другой конец города! Как будто я сам туда попал.

5. Перестановка грузчика с 11:00 до бесконечности.

На последнем транспорте домой часто не успевала.

6. Никто не оплатит вам полный отпуск и больничный.

7. Реальная зарплата составит максимум 25 000 рублей.

8. О бонусах также можно забыть навсегда.

9. От «офиса» складских работников до склада – 200 метров бега и общения с покупателями включено в стоимость.

10. Не ждите бонусов и повышений, а штрафы бывают всегда и часто.

11. Дырявое место, где по сути заправляют два человека и пашут кучка тучных менеджеров и генеральный директор-засранец. Убирайтесь оттуда, вокруг много мест получше!

Самая ужасная компания. Зарплата серая, условия ужасные, при расчете зарплаты не заплатили. Ни руководитель, ни начальство, ни бухгалтерия не отвечают на телефонные звонки. Не рекомендую данную контору для работы. Издательство.

Самая отвратительная контора, шарашка.... зарплата черная, обещают золотые горы, а по факту платят копейки, которые ты не можешь собрать даже после ухода... велят продать все непогашенные деньги торговые точки или выкупить за зарплату, как будто у начальницы тараканы в голове, она может заставить все, что придет в голову, приходить в офис каждый день в нерабочее время, продавать все, что придет в голову, работать в праздники без двойной зарплаты... вообще любая работа после этого покажется раем, ни в коем случае не приходите сюда работать, какое оправдание!!!

Производство мягкой мебели. Расположен на ул. Браварская 100. Невыплата заработной платы за работу. Он много обещал, много просил, но никому ничего не платил. Люди уходят и набираются новые. В магазине царил хаос. Столовая не была оборудована, чайник невозможно было выключить.

торговая организация. За работу не заплатил - выполнил требование как бизнес-подразделения через Вайбер +7 (48751) 9-04-08 но вместо оплаты сказал - приедет через час но на Сообщения Вайбера не ответил и он игнорирует звонки/электронные письма. Повторюсь - он сказал, что ему некогда, уйдет и вернется через час, а тем временем нанял другого специалиста и ему тоже не заплатил!

Отвратительное отношение к персоналу, приглашают на работу, предлагают комфортные условия, высокую оплату труда, а по факту нагло врут! Мне позвонили и попросили пройти собеседование, но я им сказал, что нахожусь на регистрации в другой организации, но официально еще не трудоустроен! Они сказали, что примут вас на эту должность с первого дня и что вы можете сделать это без записи в трудовой книжке, а если все пойдет хорошо, то они продублируют запись задним числом... Что ж, хорошее подозрение! В итоге меня поддержали в офисе, сами опаздывали, толпили людей в одну маленькую комнатушку, ничего толком не объясняя... вообще не понимая, чего они хотят, договорились о встрече всех на завтра, наконец позвонили и сказали, что не успеют, я веду эфир... ради чего? Почему? Ни о чем не спрашивали, после последнего собеседования с моей кандидатурой все было хорошо... В общем, это кабинет Шарашкина! Хорошо, что я не отказался от предложенной мне ранее работы. Они просто лгут! Говорят, есть срочная вакансия! На деле все оказывается иначе! Не теряйте время и не бросайте текущую работу сразу после того, как влили ее себе в уши! Что, если им что-то в тебе не понравится!

ООО «Гермес», ИП «Зарифьянов», Магазин «Алисс», это одно и то же. Отсутствие порядка, несоблюдение ТК РФ, недоплата за сверхурочную работу, норма 230 часов в месяц. В общем, жить вы будете на работе. При этом зарплата унизительно низкая и процент продаж минимальный. Но это еще не все, не будем забывать и о гибкой системе бонусов. На собеседовании называют зарплату, но когда указывают в контракте, цифры совершенно другие. Постоянные недостачи на кассе, потому что... Сотрудники офиса постоянно роются в базе данных и что-то меняют или изымают, в результате чего возникают довольно большие недостачи денежных средств, которые в конечном итоге списываются на счета сотрудников. Не все в порядке с товаром, помимо ужасного качества, товар часто доставляется бракованным. Дикие искажения товара, в базе данных указано то, чего не должно быть в магазине и в результате это списывается сотрудниками. И снова непонятные штрафы. В общем, не тратьте время на эту шарашку, вы заслуживаете лучшего.